上傳:小編 時間:2017-09-19 15:11:46
首先副院長杜德兵同志代表醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子及全院職工向新進(jìn)員工的到來表示熱烈歡迎,并逐一介紹了各職能科室負(fù)責(zé)人,25位新進(jìn)人員也依次做了自我介紹。院長孟慶華同志對新員工提出了四點(diǎn)要求:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升素質(zhì)。首先是要學(xué)政治,樹立遠(yuǎn)大的理想和正確的人生觀、價值觀,自覺踐行社會主義價值觀;其次是學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能,進(jìn)一步增強(qiáng)為病人服務(wù)的本領(lǐng);最后要學(xué)法律法規(guī),增強(qiáng)依法執(zhí)業(yè)的意識;二是愛崗敬業(yè),勤奮工作。三是遵紀(jì)守法、廉潔行醫(yī)。要牢固樹立四個意識,守紀(jì)律、講規(guī)矩,注意個人言行、講究職業(yè)道德。四是加強(qiáng)醫(yī)患溝通、改善醫(yī)療服務(wù)。要改善服務(wù)態(tài)度、進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程、深化服務(wù)內(nèi)涵、延伸服務(wù)范圍、深化服務(wù)理念,用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得患者的信任,努力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。副院長杜德兵同志對新員工提出了三點(diǎn)要求:一是珍惜來之不易的就業(yè)機(jī)會,愛醫(yī)院愛崗位愛患者;二是迅速轉(zhuǎn)變角色,在新的崗位上學(xué)知識學(xué)服務(wù)學(xué)做人;三是牢固樹立責(zé)任意識,對患者的健康負(fù)責(zé),對自己的前途負(fù)責(zé),對醫(yī)院的工作負(fù)責(zé)。
我院開展為期一周的崗前培訓(xùn),一是讓新進(jìn)員工迅速進(jìn)入職工角色,快速熟悉醫(yī)院工作環(huán)境及各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程;二是加強(qiáng)職工學(xué)習(xí)意識,再學(xué)習(xí)是醫(yī)院職工永遠(yuǎn)的課程,一就業(yè)就以培訓(xùn)為開篇;三是通過培訓(xùn),促進(jìn)各科室相互交流、相互提升。今天,崗前培訓(xùn)拉開了帷幕,政工科會同各職能部門,結(jié)合往年新職工崗前培訓(xùn)的反饋信息,精心準(zhǔn)備了內(nèi)容豐富的課件,以便對新員工進(jìn)行一個系統(tǒng)、全面、嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)。希望此次培訓(xùn),新員工能認(rèn)真學(xué)習(xí),掌握知識,盡快的融入三醫(yī)院這個大集體,為醫(yī)院創(chuàng)造更燦爛的明天!